為加強(qiáng)我縣社區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)，補(bǔ)充優(yōu)秀人才，根據(jù)《省委社會(huì)工作部等七部門(mén)印發(fā)〔關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的若干措施〕的通知》（冀社字〔2025〕9號(hào)）文件要求，結(jié)合我縣社區(qū)人員空缺情況，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者43名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌瑢?shí)行公開(kāi)招聘，貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘名額

　　2025年豐寧滿(mǎn)族自治縣公開(kāi)招聘社區(qū)工作者共計(jì)43名，具體招聘崗位、招聘人數(shù)、招聘要求詳情見(jiàn)附件《2025年度豐寧滿(mǎn)族自治縣公開(kāi)招聘社區(qū)工作者崗位信息表》。

　　三、招聘條件、對(duì)象、比例和條件

　　（一）招聘條件

　　1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

　　2.年滿(mǎn)18至35周歲（1989年4月1日至2007年3月31日出生，其他年齡區(qū)間計(jì)算按此類(lèi)推）；

　　3.國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷；

　　4.報(bào)名人員在公告發(fā)布日前具有豐寧滿(mǎn)族自治縣戶(hù)籍（含因到外地上學(xué)外遷戶(hù)口至今仍未遷回，須由當(dāng)?shù)卦w出派出所出具戶(hù)籍遷出證明；報(bào)考者配偶、父母、岳父母、公婆如有豐寧滿(mǎn)族自治縣戶(hù)籍的，報(bào)考者可視為具有其戶(hù)籍）。

　　5.具有良好的品行，能吃苦耐勞，并具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　6.符合招聘崗位條件的國(guó)外留學(xué)生須出具教育部留學(xué)認(rèn)證中心提供的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)；

　　7.具備具體崗位所要求的其他資格條件。

　　招聘崗位所需的具體條件按《2025年度豐寧滿(mǎn)族自治縣公開(kāi)招聘社區(qū)工作者崗位信息表》要求確定，凡涉及到年齡、戶(hù)籍以及學(xué)歷等需要進(jìn)一步確定時(shí)間的，具體時(shí)間計(jì)算日期截止到招聘《公告》發(fā)布之日。

　　（二）招聘對(duì)象

　　具體招聘對(duì)象要求根據(jù)對(duì)外公布的《2025年度豐寧滿(mǎn)族自治縣公開(kāi)招聘社區(qū)工作者崗位信息表》規(guī)定具體條件和要求確定。

　　（三）招聘比例

　　本次招聘崗位競(jìng)爭(zhēng)比例為1:3，即崗位計(jì)劃數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)（實(shí)際繳費(fèi)報(bào)名人數(shù)）之比達(dá)到1:3可以開(kāi)考。

　　（四）有下列情形之一的人員不得報(bào)考

　　1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

　　2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　3.現(xiàn)役軍人；

　　4.截止《公告》發(fā)布日未取得畢業(yè)證的人員；

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定其他不符合招聘情形的人員。

　　四、招聘的程序和方法

　　本次招聘采取筆試、面試、體檢、考核相結(jié)合的方法進(jìn)行，實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上審查、網(wǎng)上繳費(fèi)，每人限報(bào)考一個(gè)崗位。

　　（一）報(bào)名

　　1.報(bào)名網(wǎng)址：https://rpta.cn/exam/296

　　2.報(bào)名時(shí)間：2025年4月7日上午9:00至2025年4月10日下午5:30

　　3.繳費(fèi)時(shí)間：2025年4月7日上午9:00至2025年4月11日上午12:00，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的視為放棄。

　　4.報(bào)名的基本程序：

　　①考生開(kāi)始報(bào)名前，須完全了解本次的招聘政策和擬報(bào)考崗位條件，認(rèn)真閱讀《報(bào)名須知》和《誠(chéng)信承諾書(shū)》，然后按照規(guī)定步驟進(jìn)行具體操作。

　　②網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，必須承諾履行《誠(chéng)信承諾書(shū)》，對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在入闈面試人員證件審核時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的，取消面試資格。

　　③網(wǎng)上報(bào)名須用有效的二代《居民身份證》、本人手機(jī)號(hào)注冊(cè)登錄報(bào)名系統(tǒng)，并預(yù)選報(bào)考崗位，進(jìn)行填表和提交審核，身份證號(hào)是登錄報(bào)名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識(shí)，密碼可修改，務(wù)必牢記并妥善保管。

　　④按照《填表說(shuō)明》規(guī)范填寫(xiě)或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。報(bào)考信息通過(guò)審核后才能進(jìn)行繳費(fèi)操作，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名。

　　⑤考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)回復(fù)審核結(jié)果。“審核未過(guò)”的，可根據(jù)提示的未過(guò)原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核；“審核通過(guò)”的，將不能再修改，可直接進(jìn)入繳費(fèi)程序。

　　⑥考生務(wù)必牢記：報(bào)名和繳費(fèi)截止時(shí)間、打印《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間、考試時(shí)間等重要時(shí)間信息，凡是在規(guī)定時(shí)間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄。同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。

　　⑦報(bào)考人員須按時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)繳費(fèi)，報(bào)名考務(wù)費(fèi)用為100元/人。

　　（二）考試

　　1.筆試。此次筆試由豐寧滿(mǎn)族自治縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)+職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)+社區(qū)工作相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。三科合并為一張卷，滿(mǎn)分100分。

　　①筆試時(shí)間：請(qǐng)各位報(bào)考人員密切關(guān)注豐寧滿(mǎn)族自治縣人民政府網(wǎng)通知公告，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)打印筆試準(zhǔn)考證。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

　　②本次考試在縣內(nèi)設(shè)置考場(chǎng)(具體時(shí)間和地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn))，應(yīng)聘人員應(yīng)按照《筆試準(zhǔn)考證》上確定的考試地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和二代有效身份證（含有效期內(nèi)臨時(shí)身份證，其它證件無(wú)效）。缺少證件的考生不得參加考試。考試開(kāi)始30分鐘后，遲到考生不得再進(jìn)入考場(chǎng)。考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。

　　③確定筆試最低分?jǐn)?shù)線。筆試結(jié)束后，豐寧滿(mǎn)族自治縣人力資源和社會(huì)保障局將根據(jù)筆試總體情況決定是否劃定筆試最低控制分?jǐn)?shù)線；對(duì)在筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生，根據(jù)招聘計(jì)劃，分崗位，依據(jù)筆試總成績(jī)由高分到低分，按招聘計(jì)劃1:3的比例確定進(jìn)入證件審核考生,比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)出現(xiàn)并列的考生，都進(jìn)入證件審核環(huán)節(jié)。

　　④考生可登陸豐寧滿(mǎn)族自治縣人民政府網(wǎng)或報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)筆試成績(jī)，具體時(shí)間另行公布。

　　2.證件審核。考生須在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行證件審核，審核應(yīng)聘人員身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（國(guó)外學(xué)歷要求提供教育部留學(xué)服務(wù)中心發(fā)放的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)）等相關(guān)證件資料原件和復(fù)印件。原為豐寧滿(mǎn)族自治縣戶(hù)籍，因到外地上學(xué)外遷戶(hù)口至今仍未遷回的，需提供戶(hù)口遷出前戶(hù)口本和原戶(hù)口所在地派出所出具的因升學(xué)戶(hù)口遷出證明；戶(hù)籍是外地但配偶或父母、岳父母、公婆為豐寧滿(mǎn)族自治縣戶(hù)籍的還需提供結(jié)婚證和配偶戶(hù)口本或父母、岳父母、公婆戶(hù)口本。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，取消應(yīng)聘資格,并將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理，并追究責(zé)任。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加證件審核的，視為放棄面試資格。

　　經(jīng)審查網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)或與應(yīng)聘條件不符的考生，取消其應(yīng)試資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。對(duì)有嚴(yán)重弄虛作假行為的考生，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部2017年第35號(hào)令）追究責(zé)任。證件審核合格的人員確定進(jìn)入面試。

　　3.面試。面試根據(jù)行業(yè)、專(zhuān)業(yè)及崗位特點(diǎn)，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試滿(mǎn)分100分，當(dāng)日面試結(jié)束后統(tǒng)一公布成績(jī)。

　　①面試時(shí)間、地點(diǎn)：面試具體時(shí)間、地點(diǎn)和具體要求詳見(jiàn)《面試通知單》。

　　②面試分組：面試考生分組，報(bào)考同一崗位考生一般在同一個(gè)面試組和面試場(chǎng)次。如遇特殊情況，因報(bào)考同一崗位考生人數(shù)較多無(wú)法分在同組、同場(chǎng)的崗位，根據(jù)筆試成績(jī)的排名順序，采取蛇形分組法分組，并將招聘計(jì)劃合理劃分到每個(gè)面試小組，按組錄取，哪組出現(xiàn)空缺，在哪組順延遞補(bǔ)。

　　③面試有關(guān)要求：每組考生在入闈后抽簽決定面試順序。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào)，不得報(bào)姓名。面試結(jié)束后立即離開(kāi)考場(chǎng)，不得返回面試室和侯考室，不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)違反規(guī)定的，取消面試資格或面試成績(jī)，考生抽簽時(shí)仍未到侯考室視為自動(dòng)放棄。面試考官抽簽確定面試組別。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。為確保招聘質(zhì)量，面試成績(jī)低于60分者為不合格。

　　④考試總成績(jī)的合成

　　考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%（保留2位小數(shù)，采取四舍五入方法）

　　⑤確定進(jìn)入體檢考生名單。根據(jù)招聘計(jì)劃和考生總成績(jī)，分崗位按1：1的比例確定體檢考生名單。比例內(nèi)末位考生總成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列，持有《社會(huì)工作者職業(yè)水平證書(shū)》人員優(yōu)先，如均有《社會(huì)工作者職業(yè)水平證書(shū)》，則按筆試成績(jī)高者優(yōu)先進(jìn)入體檢。出現(xiàn)筆試、面試和總成績(jī)均相同者，按以下順序確定進(jìn)入體檢考生：烈士子女或配偶；學(xué)歷較高者；具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者，如果以上條件均相同，都進(jìn)入體檢、考核，由豐寧滿(mǎn)族自治縣人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)體檢、考核結(jié)果擇優(yōu)聘用。

　　（三）體檢、考核

　　此次招聘體檢由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格考生或主動(dòng)放棄體檢的考生，取消其應(yīng)聘資格，按招聘崗位總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢。體檢合格的考生確定為考核對(duì)象。

　　考核主要審核本人檔案和相關(guān)證明資料，采取多種形式，全面了解被考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、自律意識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及需要回避等情況。對(duì)其報(bào)考條件進(jìn)行資格復(fù)審。考核不合格的取消聘用資格。所取消的名額在報(bào)考同一崗位的考生中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員總成績(jī)并列的，參照前款規(guī)定中確定的優(yōu)先次序遞補(bǔ)。

　　（四）公示

　　根據(jù)考試綜合成績(jī)和體檢、考核情況，確定擬聘人選，擬聘人選在豐寧滿(mǎn)族自治縣人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期間因各種原因取消擬聘人選聘用資格或擬聘人選放棄聘用的，將根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行考核、體檢和公示。

　　（五）聘用

　　經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用社區(qū)工作者，由縣委社會(huì)工作部按照相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。

　　（六）管理

　　1.錄用后實(shí)行聘任制。依法與聘用單位簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)手續(xù)。

　　2.由聘任單位負(fù)責(zé)錄用人員的日常管理和考核評(píng)定等工作。建立社區(qū)工作者檔案，完善檔案信息。

　　3.錄用人員由縣委社會(huì)工作部統(tǒng)一分配，服從今后根據(jù)需要進(jìn)行的崗位調(diào)整。

　　（七）身份、工資待遇及資金來(lái)源

　　1.此次招聘不執(zhí)行相關(guān)部門(mén)編制內(nèi)工作人員待遇，實(shí)行聘任制。

　　2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等待遇按照《社區(qū)工作者薪酬待遇實(shí)施細(xì)則》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。列入年度縣級(jí)財(cái)政預(yù)算。

　　五、有關(guān)要求

　　（一）此次招聘考試違規(guī)違紀(jì)處理按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考核、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件的，對(duì)偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。整個(gè)招聘過(guò)程任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生填報(bào)情況不實(shí)，不符合招聘條件的，取消招聘及聘用資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

　　（二）請(qǐng)考生在進(jìn)行網(wǎng)上填報(bào)時(shí)，務(wù)必填寫(xiě)本人常用聯(lián)系方式，確保在招錄期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，因通訊不暢影響報(bào)名、考試、體檢或考察的，后果自負(fù)。

　　（三）請(qǐng)考生務(wù)必關(guān)注豐寧滿(mǎn)族自治縣人民政府網(wǎng)站/，此次招聘所有通知公告均通過(guò)該網(wǎng)站發(fā)布。如無(wú)特殊情況，不再電話通知。

　　聯(lián)系電話：0314-8012193

　　特別提醒：本次考試不指定考試用書(shū)，不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓(xùn)班。請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。另請(qǐng)廣大考生預(yù)留電話招聘期間保持時(shí)刻暢通，方便聯(lián)系，否則責(zé)任自負(fù)。
　　
　　附件：

　　豐寧滿(mǎn)族自治縣人力資源和社會(huì)保障局