為深入實施新時代人才強縣戰略，集聚支撐和引領雙牌高質量發展的各類人才，經縣委、縣政府研究同意，2025年面向社會公開引進一批教育、醫衛急需緊缺人才。現將有關事項公告如下：
一、引進原則
堅持公開、公正、公平、擇優的原則，采取公開報名、統一考試、嚴格考核、擇優聘用的辦法引進人才。
二、引進范圍和對象
引進對象應具有本科及以上學歷和學士及以上學位或副高級及以上職稱（具體以后附的需求目錄為準）。報考人員的學歷學位證書和引進要求的其他資格證書須在2025年7月31日前取得，留學回國的應屆畢業生還應于2025年9月30日前取得相應國（境）外學歷學位認證。
三、引進崗位和人數
共27個崗位、需求40人。崗位資格條件詳見附件1、附件2。報考人員可通過雙牌縣人民政府網（http://www.sp.gov.cn/）或雙牌新聞網（https://www.spxrmt.com/）查閱具體的引進單位、崗位、人數和報考資格條件以及人才引進過程中相關公示、公告。
四、報名的資格條件
（一）具有下列資格條件人員可以報名：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護黨的路線方針政策，政治上堅定可靠；
3.遵紀守法，具有良好的品行和職業道德；
4.具備引進崗位所要求的學歷、專業、年齡、技能等相關條件;
5.具有正常履職的身體條件。
（二）有下列情形之一的人員不能報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.曾被開除中國共產黨黨籍或曾被開除公職（學籍）的人員；
3.受黨紀政紀處分尚未解除的人員；
4.在各級各類公務員、事業單位招考或人才引進中被認定有舞弊等嚴重違反錄用聘用紀律行為，并在限考期內的人員;
5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
6.因違法違紀正被調查處理的人員；
7.吸毒人員或參加非法組織曾受處罰的人員；
8.在我縣事業單位辭職或進入錄用公示階段后放棄未滿2年及辭退未滿5年的；
9.已納入永州市范圍內編制管理及暫未入編的特崗教師、“三支一扶”人員；
10.其他不符合報考資格條件的。
考生不得報考引進后即構成應回避關系的崗位。凡與聘用單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系(含擬制血親關系)、近姻親關系的考生，不得報考該單位組織人事、財務、審計、紀檢監察崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。
（三）其他說明
1.報考人員的所學專業應嚴格按照畢業證書準確無誤填寫。專業審查按照《湖南省2025年考試錄用公務員專業指導目錄》進行。所學專業已列入《湖南省2025年考試錄用公務員專業指導目錄》但未列入引進崗位專業的，不符合報考條件；所學專業未列入《湖南省2025年考試錄用公務員專業指導目錄》的，報考人員應提供教育部相關佐證資料，由用人單位提出意見，中共雙牌縣委人才工作領導小組辦公室認定是否可以報考。
2.報考人員年齡和其他所具備的條件以需求目錄為準。正高職稱及博士研究生的年齡放寬到1980年4月1日以后出生。
五、引進程序和方法
此次人才引進，按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
（一）報名
采取網上報名和現場報名相結合的方式進行。
1.網上報名。
（1）報名入口：http://qrxrl.xxwb.zfoline.net
（2）報名時間：2025年4月18日11:00至4月24日17:00。
（3）報名流程：登錄報名網站→注冊用戶→根據“人才引進須知”填寫相關個人信息→選擇報考崗位→上傳照片（照片要求：人像必須清晰且不變形，JPG格式，紅、藍或白色背景，文件小于30k，參考像素295*413。）→按要求將報考崗位所需的相關材料原件掃描上傳（請使用jpg或png格式，文件需小于1M）→提交信息之后等待確認。
（4）網上提交報名信息注意事項
①本次考試不收取報名費。每名報考人員只能選擇一個崗位報名，報名與考試必須使用本人有效身份證。報考人員應認真閱讀公告和需求目錄，報考符合條件的崗位。因不符合報考條件而報名參考的，一切后果考生自負。
②報名資料。報考人員在報名系統進行報名時，應按要求依次將本人有效身份證、學歷證書和學位證書、學籍在線驗證報告（學信網認證）、誠信考試承諾書（附件3，本人簽字按手印）、崗位要求的相關資質證書等掃描件依次進行上傳。第一學歷非本科的，還需上傳第一學歷相關證書；具有研究生學歷的，還需上傳本科的畢業證、學位證、學籍在線驗證報告等相關證書。報考人員所上傳的資料需確保姓名、專業、證書編號等內容清晰可見，資料不齊全或內容模糊無法辨認的，將視為無效報名，一切后果考生自負。
③報名時，報考人員須仔細閱讀誠信考試承諾書，認真填報個人信息，提交信息前務必上傳該崗位所要求的附件證明材料。提交后將進入“報名確認”環節并顯示為“待審核”狀態，即為已報名。報名截止后，將會進行資格初審，經審核若資料齊全并符合報考條件的，將會進入“完成報名”環節并標記為“審核通過”；若資料不齊全或者提供的資料不符合報考條件的，將會顯示為“審核不通過”，視為無效報名并不再接受重新報名。報考人員務必按要求上傳相關資料，如誠信承諾書本人未簽字或未按手印、僅上傳學歷證書未上傳學位證書、上傳的是學歷證書電子注冊備案表而非學籍在線驗證報告等情況均將視為無效報名。
④報考人員填寫的報名信息應當真實、準確、有效。報考人員和有關單位、人員提供的涉及報考資格的材料或信息不實的，取消本次人才引進資格。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或偽造學歷證明及其他有關材料騙取考試資格的，取消本次人才引進資格，五年內限制報考。
⑤崗位選擇。對崗位的專業、學歷、學位以及其他條件有疑問的，可通過本公告后附的電話進行咨詢。網上報名期間，報考人員確認提交信息后，不得再進行任何修改。
⑥相關說明。報名時間若因不可抗力因素而需調整的，將會在雙牌縣人民政府網或雙牌新聞網及時發布公告，請廣大考生及時關注。未能及時在網上報名的考生，還可至我縣在各高校設立的現場報名地點進行報名。
2.現場報名。
（1）教育類崗位現場報名時間：2025年4月26日9:00至12：00，地點：湖南科技大學校園招聘大廳敏行樓（湘潭市）；4月26日15:00至17：00，地點：湖南師范大學（長沙市）。
（2）醫衛類崗位現場報名時間：2025年5月7日9:00至17：00；地點：南華大學（衡陽市）。
（3）注意事項。現場報名的考生需提前準備本人有效身份證、學歷證書和學位證書、學籍在線驗證報告（學信網認證）、誠信考試承諾書（附件3，本人簽字按手印）、崗位要求的相關資質證書等所有原件（注：第一學歷非本科的還需準備第一學歷相關證書原件；研究生學歷的，還需準備本科的畢業證、學位證、學籍在線驗證報告等相關證書原件），在規定時間內到指定地點進行現場報名（此次現場報名不接受考生委托他人報名）。
現場報名時間及地點若因不可抗力因素而需調整的，將會在雙牌縣人民政府網或雙牌新聞網及時發布公告，請廣大考生及時關注。有意向報名的考生，可隨時與本公告后附的引才組聯系人進行聯系。
（二）資格審查
網上報名考生的資格初審無需本人到場，由中共雙牌縣委人才工作領導小組辦公室組織相關單位對照考生報名時所上傳的資料進行。現場報名考生的資格審查將在報名時同步進行。資格審查貫穿人才引進工作全過程，在任何一個環節發現資格條件不符、資料弄虛作假等情況，一經查實，立即取消引進資格，并按相關文件處理。
（三）筆試
1.筆試時間及地點。教育類崗位筆試時間定于2025年4月27日上午開始，地點設于長沙市。醫衛類崗位筆試時間定于2025年5月8日上午開始，地點設于南華大學（衡陽市），具體時間和地點詳見準考證。筆試要求將在雙牌縣人民政府網或雙牌新聞網另行公告（或電話、短信通知），未按時參加筆試的，視為放棄筆試資格。
2.筆試科目及內容。筆試實行百分制，成績按四舍五入保留到小數點后兩位數字。進行了筆試的崗位，其筆試成績占綜合成績（100分，下同）的60%，面試成績占綜合成績的40%。各崗位的筆試科目及內容如下（以下所指報考人數為資格初審合格人數）：
（1）教育一類崗位。此崗位不需進行筆試。
（2）教育二類崗位。崗位需求計劃數與報考人數達到1：5及以上時需統一進行筆試，筆試內容為所報考崗位的相關基礎知識和專業知識。
（3）醫衛一類崗位。此崗位不需進行筆試。
（4）醫衛二類崗位。崗位需求計劃數與報考人數達到1：5及以上時需統一進行筆試，筆試內容為所報考崗位的相關基礎知識和專業知識。
3.相關說明。
（1）如需進行筆試的教育二類、醫衛二類崗位實際參考人數未達到開考比例的，不再核減崗位需求計劃數，參考人員筆試成績須達到70分及以上方可進入面試，崗位參考人員都達不到70分的，取消該崗位引進計劃。
（2）筆試時間及地點若因不可抗力因素而需調整的，將會在雙牌縣人民政府網或雙牌新聞網及時發布公告（或電話、短信通知），請廣大考生及時關注。
（四）面試
教育類崗位面試地點設于長沙市，醫衛類崗位面試地點設于南華大學（衡陽市），時間定于筆試結束的第二天進行。具體要求將在雙牌縣人民政府網或雙牌新聞網另行公告（或電話、短信通知）。考生未按時參加面試的，視為放棄面試資格。面試實行百分制，成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效分的平均分的方法計算，并按四舍五入保留到小數點后兩位數字。各崗位的面試內容及要求如下（以下所指報考人數為資格初審合格人數）：
1.教育一類崗位
（1）面試方式和內容：采取試教和面談相結合的方式進行。
（2）面試開考比例：按崗位需求計劃數與報考人數不低于1:3的比例開考。
2.教育二類崗位
（1）面試方式和內容：采取試教和面談相結合的方式進行。
（2）面試開考比例：若崗位未進行筆試，按崗位需求計劃數與報考人數不低于1:3的比例開考。若崗位進行了筆試，其崗位入圍面試人選根據筆試成績從高到低按崗位需求計劃數1：2確定（入圍面試的人選筆試成績需達到70分及以上，若崗位需求計劃數與達到70分及以上人數不足1：2，不再核減需求計劃數）。若末位入圍人選與已入圍人選有相同筆試分數的，則一并進入面試。
3.醫衛一類崗位
（1）面試方式和內容：采取實際操作和面談相結合的方式進行。
（2）面試開考比例：按崗位需求計劃數與報考人數不低于1:3的比例開考。
4.醫衛二類崗位
（1）面試方式和內容：采取實際操作和面談相結合的方式進行。
（2）面試開考比例：若崗位未進行筆試，按崗位需求計劃數與報考人數不低于1:3的比例開考。若崗位進行了筆試，其崗位入圍面試人選根據筆試成績從高到低按崗位需求計劃數1：2確定（入圍面試人選筆試成績需達到70分及以上，若崗位需求計劃數與達到70分及以上人數不足1：2，不再核減需求計劃數）。若末位入圍人選與已入圍人選有相同筆試分數的，則一并進入面試。
5.面試有關要求與注意事項
（1）考生須持本人有效身份證原件在規定時間內進入考點候考，接受統一封閉管理，采取抽簽的方式確定面試人員的面試順序。
（2）考生不得穿有職業特征的服裝，不帶手機等通訊工具和電子穿戴設備進入考場，面試時不佩戴手表、飾品。
（3）面試期間，考生須服從工作人員管理，遵守考場紀律。面試結束后在工作人員引導下離開考場，不得在考場內逗留。
（4）考生須文明應試，不大聲喧嘩，不破壞衛生，不在候考室、備考室、候分區內抽煙、嚼檳榔。
（5）面試為全天場，請考生做好相應準備，保持良好狀態。抽簽在下午面試的考生，統一提供中餐。
（6）面試考點不準駕車進入，其他無關人員不得進入考點。請考生提前熟悉路線，合理選擇出行方式。
（7）面試前后請考生保持通訊暢通。
6.相關說明。
（1）進行筆試的教育二類、醫衛二類崗位面試達不到規定的最低開考比例的，則相應核減需求計劃數，核減后仍無法達到最低開考比例的予以取消，被取消的崗位報考人員可申請改報符合條件的其他崗位。教育二類、醫衛二類崗位如實際參考人數未達到開考比例的，不再核減崗位需求計劃數，參考人員面試成績須達到75分及以上方可進入體檢，崗位參考人員都達不到75分的，取消該崗位引進計劃。
（2）面試時間及地點若因不可抗力因素而需調整的，將會在雙牌縣人民政府網或雙牌新聞網及時發布公告（或電話、短信通知），請廣大考生及時關注。
（五）體檢
1.入圍體檢人選確定。所有崗位入圍體檢的人選其面試分數須達到75分及以上，具體如下：
（1）教育一類、醫衛一類和未進行筆試的教育二類、醫衛二類崗位入圍體檢人選根據面試成績從高到低按崗位需求計劃數（核減了崗位需求計劃數的按核減后的崗位需求計劃數）1:1的比例進行確定，若同一崗位參考人員面試成績相同的，按不去掉最高分和最低分的總分高低確定入圍體檢人選。
（2）進行了筆試的教育二類、醫衛二類崗位入圍體檢人選根據考試綜合成績從高到低按崗位需求計劃數（核減了崗位需求計劃數的按核減后的崗位需求計劃數）1：1的比例進行確定。若綜合成績相同的，筆試成績高者優先，若筆試成績還是相同的，按不去掉最高分和最低分的面試成績總分高低確定入圍體檢人選。
2.體檢時間及集合地點。將在雙牌縣人民政府網或雙牌新聞網另行公告。
3.體檢標準。體檢標準參照最新版《公務員錄用體檢通用標準（試行）》以及《關于把毒品尿液檢測納入國家公職人員體檢內容的通知》（永禁毒辦〔2019〕25號）等有關文件執行。毒品檢測（尿檢或毛發檢測）呈陽性的人員，視為體檢不合格。對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院，復檢時間不超過當天17:30。參加體檢人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。
4.相關說明。不按規定進行體檢的，視為放棄體檢。參加體檢人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關規定處理。對因體檢不合格或自愿放棄等原因造成的崗位空缺，按照各崗位考試綜合成績（未進行筆試的崗位按面試成績）排名相應遞補一次（遞補人員的面試分數需達到75分及以上）。若進行了筆試的崗位遞補人員與下一排名考生的考試綜合成績相同的，筆試成績高者優先，若筆試成績還是相同的，按不去掉最高分和最低分的面試成績總分高低確定遞補人員；若未進行筆試的崗位遞補人員與下一排名考生的面試成績相同的，按不去掉最高分和最低分的面試成績總分高低確定遞補人員。
（六）考察
體檢合格人員進入考察程序。
1.考察內容。考察工作要突出政治標準，考察內容主要包括人選的政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度等方面的情況。同時要核實其是否符合規定的報考條件，提供的報名信息和相關材料是否真實、準確、有效，是否具有報考回避情形等方面的情況。考察人選達不到人才引進應當具備的條件或者不符合報考職位要求的，不得確定為擬引進人才。
2.相關說明。對因考察不合格或自愿放棄等原因造成的崗位空缺，不再進行遞補。因涉嫌違法違紀正在接受調查，或者涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結的，可暫緩做出考察結論，自暫緩做出考察結論之日起90日內，上述調查或司法程序仍未終結的，終止引進程序。
（七）公示
根據考試成績、體檢結果、考察情況，經集體研究后確定擬引進人才，并在雙牌縣人民政府網或雙牌新聞網公示7個工作日，接受社會監督。
（八）聘用
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題不影響引進的，按程序進行聘用；對反映有影響引進的問題并查有實據的，取消聘用資格并終止引進程序；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用；自做出暫緩聘用結論之日起90日內，反映的問題仍未查實的，取消聘用資格并終止引進程序。經公示無異議的，由引進單位按有關規定辦理聘用手續，聘用人員試用期一年，服務年限五年（含試用期一年）。
六、優惠政策
根據《雙牌縣事業單位人才引進暫行規定》，雙牌縣2025年引進的急需緊缺專業人才享受工資福利（事業編制）、生活補貼、崗位聘用、科研支持、住房保障、公共服務等優惠政策，考生可通過公告后附的電話進行咨詢。
七、相關說明
1.本次人才引進工作由紀檢監察機關全程監督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現象發生，確保引進工作的公平公正。
2.擬引進人才簽定聘用合同后，要求辭職的需提前3個月向主管部門和縣委人才工作領導小組辦公室提出書面申請，否則不予辦理。引進人才的退出管理，以《雙牌縣事業單位人才引進暫行規定》為準（如有政策變化，按新的政策要求執行）。
3.本次引進實行誠信報考，報考人員存在弄虛作假、違紀違規等情形，記入雙牌縣誠信檔案庫，5年內不得參加雙牌縣組織的人事考試。
4.此次人才引進不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。敬請廣大報考人員及家長提高警惕，切勿上當受騙。
5.報考人員在人才引進各環節期間要保持報名時所填報的通訊方式暢通，因本人原因錯過相關信息而影響考試和聘用的，責任自負。
本《公告》未盡事宜，由中共雙牌縣委人才工作領導小組辦公室負責解釋。
考試咨詢電話：
雙牌縣人才發展服務中心，0746-7726100（僅限工作時間）。
監督舉報投訴電話：
中共雙牌縣紀委監委駐縣委組織部紀檢監察組，0746-7723276。
中共雙牌縣委人才工作領導小組辦公室
2025年4月17日